60세 이상 취업자, 40대 첫 '역전'…60대 창업도 증가

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60세 이상 취업자, 40대 첫 '역전'…60대 창업도 증가

이주예 기자 annjuyelee@tbs.seoul.kr 2023-12-18 14:37: 3

6월 19일 서울 마포구 서울서부고용복지플러스센터에 게시된 일자리 정보를 시민들이 살펴보고 있다. <사진=연합뉴스>

올해 60세 이상 취업자 수가 40대 취업자 수를 사상 처음으로 뛰어넘을 전망입니다.

중소벤처기업부와 통계청은 올해 1∼11월 기준 60세 이상 취업자 수가 월 평균 624만 7,000명으로 40대 취업자 수(626만 2,000명)보다 1만 5,000명 적었다고 밝혔습니다.

그러나 60세 이상 취업자는 급격히 늘고 있고 40대 취업자는 정체 상태를 보여, 12월에는 연간 두 연령대의 취업자 수가 처음으로 역전될 가능성이 크다는 관측이 나옵니다.

12월 수치가 11월 취업자 수와 동일할 경우 올해 60세 이상 취업자는 626만 6,000명으로, 40대(626만 1,000명)보다 5,000명 많아집니다.

올해 60세 이상 취업자 수가 40대 취업자 수를 웃돈다면, 이는 1963년 통계 작성 이후 사상 처음입니다.

월별 기준으로는 지난 5월 첫 역전 현상이 발생했습니다.

지난 5월 60세 이상 취업자는 641만 4,000명으로 40대보다 10만 명 많았고, 이후 격차가 더 벌어져 10월 27만명, 지난달에 22만 6,000명 각각 차이가 났습니다.

앞서 지난 2021년에는 60세 이상 취업자 수가 30대 취업자 수도 넘어섰습니다.

아울러 고령층의 창업도 활발해 60세 이상 창업기업 수는 매년 사상 최대를 기록 중이며 전 연령층에서 증가 폭도 가장 컸습니다.

60세 이상 창업자는 지난해 30대보다 55만 5,000명 많았고 올해 90만 명대 수준으로 격차가 벌어질 것으로 예상됩니다.

노민선 중소벤처기업연구원 연구위원은 "인구 구조상 기업 현장 고령화는 더 심해질 수밖에 없다"며 "기업들이 60세 정년 이후 고령 인력을 계속 고용해 효율적으로 활용할 방안을 모색해야 하고 정부도 이를 지원해줄 필요가 있다"고 말했습니다.

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